-Techniker (m/w/d) bzw. Fachinformatiker (m/w/d) oder IT-Servicetechniker (m/w/d) für die Position als KENNTNISSE Abgeschlossene IT-Ausbildung (z.B. als Fachinformatiker (m/w/d), Servicetechniker (m/w/d), IT
und deine Bewerberdaten mit Personenbezug werden nach der europäischen Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) und nach dem Bundesdatenschutzgesetz (BDSG-neu) verarbeitet. Indeed Premium Diese Position ist zwischen 2.500
Eintrittstermins direkt online oder per E-Mail unter projecthub@kellyservices.de Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Dein Kelly Ansprechpartner für diese Position: Meltem Kizal – Talent Acquisition Specialist
und Nürnberg mehrere Mitarbeiter (m/w/d) für die Position als KENNTNISSE Abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich (z.B. Fachinformatiker (m/w/d), IT-Systemkaufmann/frau etc.) und zwei Jahre Erfahrung im IT
-Mail unter projecthub@kellyservices.de Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Deine Kelly Ansprechpartnerin für diese Position: Meltem Kizal - Talent Acquisition Specialist Tel. +49 176 15651602 Kelly
werden nach der europäischen Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) und nach dem Bundesdatenschutzgesetz (BDSG-neu) verarbeitet. Diese Position ist zwischen 43.000 € und 55.000 € brutto jährlich dotiert.
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Sie erwarten Fester Arbeitsvertrag direkt bei unserem Kunden Einzigartiges Netzwerk sowohl zu Großunternehmen als auch zu mittelständischen Firmen in der Region Passgenaue Auswahl der richtigen Position
Stellenbeschreibung Unsere Mission: Wir bringen Menschen zusammen! Aktuell bieten wir eine attraktive Position als Mitarbeiter technischer Support bei unserem Geschäftspartner, einem Anbieter von IT
Berufserfahrung Erste Erfahrungen in einer vergleichbaren Position Fundierte Kenntnisse mit Windows Betriebssystemen (Windows 10 & 11) und Servern Kenntnisse der gängigen Hardware (PCs, Notebooks, Drucker etc
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Ausbildung in der IT oder vergleichbare Berufserfahrung Erste Erfahrungen in einer vergleichbaren Position Kenntnisse der gängigen Hardware (PCs, Notebooks, Drucker etc.) Kenntnisse mit Windows
Ausbildung in der IT oder vergleichbare Berufserfahrung Erste Erfahrungen in einer vergleichbaren Position Kenntnisse der gängigen Hardware (PCs, Notebooks, Drucker etc.) Kenntnisse mit Windows
Stellenbeschreibung Wenn Sie über einen beruflichen Neustart nachdenken, dann sollten wir uns unterhalten! Unsere Tochtergesellschaft GULP Solutions Services hat derzeit eine spannende Position
Kontakte zu Personalentscheidern vor Ort ist GULP Ihr Sprungbrett in diese attraktive Position im IT-Sektor. Bewerben Sie sich jetzt direkt online! Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen
über den Auftraggeber und die Details der Position sprechen. Ihre Ansprechpartnerin: Nadine Gehl Senior IT HR Consultant Nadine.Gehl@tempton.de +49 40 514007-260 Das sind wir: Seit über 30 Jahren führen die Tempton
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ist. Das dürfen Sie erwarten Fester Arbeitsvertrag direkt bei unserem Kunden Passgenaues Briefing zu der beschriebenen Position und unserem Mandanten Zielgerichtete Platzierung Ihres Profils
Sie sich von der ausgeschriebenen Position angesprochen? Dann bitten wir Sie um Zusendung Ihrer vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Einkommensvorstellung und frühestmöglicher Verfügbarkeit.
Ausbildung im Bereich der IT oder vergleichbare Berufserfahrung Erste praktische Erfahrungen in einer vergleichbaren Position Gute Kenntnisse im Windows Umfeld und mit der gängigen Hardware Erfahrung im Umgang
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benötige ich nicht. In einem ersten Telefonat können wir ganz offen über den Auftraggeber und die Details der Position sprechen. Ihre Ansprechpartnerin: Katrin Thoms IT HR Consultant Katrin.Thoms
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können wir ganz offen über den Auftraggeber und die Details der Position sprechen. Ihre Ansprechpartnerin: Nadine Gehl Senior IT HR Consultant Nadine.Gehl@tempton.de +49 40 514007-260 Das sind wir: Seit
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Supportaufgaben übernehmen möchte. Sie fühlen sich angesprochen? - Dann sollten wir uns kennenlernen! Benefits: Eine vielseitige und eigenverantwortliche Position in einem kundenorientierten Unternehmen Attraktive
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KENNTNISSE IT-Ausbildung oder Umschulung Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in vergleichbarer Position Incident-Management auf Level 2 Niveau SCCM Führerschein Klasse B LEISTUNGEN Tarifgebundener Vertrag
Stellenbeschreibung Suchen Sie nach einer anspruchsvollen Position, die Ihre technischen Fähigkeiten mit internationalen Aspekten vereint? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir suchen im Rahmen
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ich nicht. In einem ersten Telefonat können wir ganz offen über den Auftraggeber und die Details der Position sprechen. Ihre Ansprechpartnerin: Sabine Schwieder Team Lead IT HR Consultant Sabine.Schwieder@tempton.de +49 40
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der Fahrzeugtechnik europaweit. Zudem hat unser Kunde ein hohes Interesse daran, Dich weiterzuentwickeln und auch in andere Abteilungen zu integrieren. Hinweis: Diese Position wird primär in Arbeitnehmerüberlassung
wird bei uns aktiv gelebt, daher begrüßen wir jede Bewerbung. Das dürfen Sie erwarten Direkte Vermittlung in attraktive Positionen bei seriösen Unternehmen Einzigartiges Netzwerk sowohl zu Großunternehmen
ich nicht. In einem ersten Telefonat können wir ganz offen über den Auftraggeber und die Details der Position sprechen. Ihre Ansprechpartnerin: Sabine Schwieder Team Lead IT HR Consultant Sabine.Schwieder@tempton.de +49 40
Mitarbeiter (m/w/d) für die Position KENNTNISSE Ausbildung im IT-Umfeld (z.B. Fachinformatiker Systemintegration (m/w/d) etc.) oder mindestens ein bis zwei Jahre Berufserfahrung Kenntnisse der aktuellen Windows
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oder vergleichbare Berufserfahrung Erste Erfahrungen in einer vergleichbaren Position Kenntnisse mit Windows Betriebssystemen (Windows 10 & 11) und Servern Kenntnisse der gängigen Hardware (PCs, Notebooks, Drucker etc
Ausbildung im Bereich der IT oder vergleichbare Berufserfahrung Erste praktische Erfahrungen in einer vergleichbaren Position Gute Kenntnisse im Windows Umfeld und mit der gängigen Hardware Erfahrung im Umgang
über den Auftraggeber und die Details der Position sprechen. Ihre Ansprechpartnerin: Nadine Gehl Senior IT HR Consultant Nadine.Gehl@tempton.de +49 40 514007-260 Das sind wir: Seit über 30 Jahren führen die Tempton
ich nicht. In einem ersten Telefonat können wir ganz offen über den Auftraggeber und die Details der Position sprechen. Ihre Ansprechpartnerin: Katrin Thoms IT HR Consultant Katrin.Thoms@tempton.de +49 40 514007-180